为加快推进我单位预算绩效管理工作，提高财政资金使用效益，按照《中华人民共和国预算法》、《国务院关于深化预算管理制度改革的决定》（国发〔2014〕45号）、《湖南省委省人民政府关于深化财税体制改革的意见》（湘发〔2015〕6号）、《湖南省人民政府关于深化预算管理制度改革的实施意见》（湘政发〔2015〕8号）等文件精神，根据财政部门要求2020年开展预算绩效管理工作情况如下：

一是开展预算绩效目标管理。在编制2021年预算时，我单位将部门整体支出1481.15万元、项目支出297.15万元预算绩效目标纳入部门预算编制，随部门预算同步申报、同步审核、同步批复。

二是绩效运行跟踪监益阳市大通湖区行政接待中心

2020年部门整体支出绩效评价报告控。采取预算单位自行监控与财政部门重点监控相结合的方式。根据区发展改革和财政局绩效运跟踪监控通知，我单位有3项目纳入跟踪监督，并根据要求填写专项资金跟踪监控表，对预算执行中有偏离的进行修正和调整，加快预算执行进度，减少不合理支出；情况严重的，停止预算支出的执行。

三是开展绩效评价。根据区财政局文件要求，对照年初预算确定的部门整体支出信息，重点审查资金是否符合规定支出范围；预算执行进度是否及时、合理，项目是否产生效果和效益。我单位开展2021年绩效自评4个，其中部门整体支出1个，项目支出3个，并将自评结果及时公开在大通湖区门户网站上（其中一个项目因涉密暂不予公示）。最后针对自评提出的问题和建议，单位进行了整改，并将整改落实情况上报区发展改革和财政局。

四是评价结果应用和公开公示。附绩效目标、绩效跟踪监控、绩效自评的公开地址：中国大通湖（http://dth.yiyang.gov.cn/）。今后，我单位将进一步健全和完善财务管理制度及内部控制制度，规范和约束机关理财行为和程序，积极探索在新形势下部门预算、国库集中支付等财政支出改革的特点，不断更新管理思路，在规范财务收支和控制经费增长上，创新管理手段，用新思路、新方法，改进完善财务管理方法。按照财政支出绩效管理的要求，建立科学的财政资金效益考评制度体系，牢固树立行政成本意识，不断提高财政资金使用管理的水平和效率。加强对财务人员的职业道德教育和业务操作培训，使单位财务工作能够更好的开展。