益阳大通湖投资发展（集团）有限公司 2022年面向社会人才直接招聘公告
益阳大通湖投资发展（集团）有限公司（简称大发集团）是国有独资有限责任公司，注册资本金1.34亿元，资产总额41.5亿元。主要功能为投资与经营、城乡综合开发、融资、城市基础设施建设。下属子公司共9家，为大通湖区自来水有限公司、大通湖区东昇殡仪服务公司、大通湖区交通建设投资有限公司、大通湖区村镇建设投资开发有限公司、大通湖区扶贫开发投资有限公司、湖南省泽盛建筑有限责任公司（以下简称泽盛建筑公司）、大通湖区通用航空发展有限公司、大通湖区湖乡农业发展有限公司、大通湖区田园农业投资开发有限公司。
一、指导思想和原则
坚持以人为本，遵循公开、平等、竞争、择优的原则，按照德才兼备、任人唯贤的用人标准，通过自愿报名、资格审查、综合面试、体检、考核等程序，公开聘用。
二、招聘岗位及要求
大发集团及其子公司招聘具体岗位如下，详情见附表：
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招聘 单位 |
招聘 岗位 |
招聘 人数 |
招聘 单位 |
招聘 岗位 |
招聘 人数 |
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大发集团 |
会 计 |
1 |
泽盛建筑公司 |
项目经理（市政） |
2 |
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大发集团 |
综合办文员 |
1 |
泽盛建筑公司 |
造价工程师 |
1 |
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泽盛建筑公司 |
施工员 |
2 |
三、报名资格条件及要求
1. 具备良好的品行和正常履职的身体条件，无违法犯罪记录，近两年没有受过党纪、政纪处分。
2. 符合岗位招聘要求，应聘人员特别优秀者，可适当放宽条件，最终招聘人数根据面试成绩确定。
3. 新招聘的人员最低服务年限为3年。
四、招聘程序
招聘工作严格按照制定方案、发布公告、报名与资格审查、综合面试、体检、公示、聘用等程序进行。
（一）发布公告
2022年9月8日至9月15日，招聘公告在益阳市大通湖区门户网站、大通湖区电视台发布。
（二）报名与资格审查
1. 报名时间：2022年9月19日-9月23日。
2. 报名地点：益阳大通湖投资发展（集团）有限公司综合办公室。
3. 报名方式：投电子邮箱（190642646@QQ.COM）或直接到公司综合办报名。每人限报一个岗位；报名时须持本人身份证、毕业证原件及复印件报名条件所需证件的原件及复印件、近期同底一寸3张彩色免冠照片。
4. 资格审查：招聘工作实行全程资格审查。一经发现报考者与招聘所需求的资格条件不符或提供虚假材料的，取消其面试（聘用）资格。
五、面试
1. 面试主要考查个人综合素质是否适应其应聘岗位。
2. 新招聘的人员实行试用期2个月，试用期内或试用期满考核不合格的人员，直接取消聘用资格。
3. 面试时间及地点：另行通知。
六、体检
面试合格者按1:1的比例进入体检程序，由公司统一组织，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行，时间及地点另行通知。
七、公示
考核合格者即为拟聘人员，拟聘名单在益阳市大通湖区门户网站进行公示。
八、聘用
公示期满无异议的拟聘人员，按照相关规定办理聘用手续。
报名联系人：肖主任，电话：18073735872。
本次招聘接受区国资委的监督。监督电话：13873709078。
附表：2022年度益阳大通湖投资发展（集团）有限公司人员招聘岗位
益阳大通湖投资发展（集团）有限公司
2022年9月7日
附件：
2022年度益阳大通湖投资发展（集团）有限公司人员招聘岗位
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招聘单位 |
岗位名称 |
招聘人数（名） |
岗位职责 |
岗位要求 |
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益阳大通湖投资发展（集团）有限公司 |
会 计 |
1 |
1.负责设置公司会计科目、会计凭证和会计账簿，按集团公司的要求进行会计核算，做好记账、结账和对账，并及时完成档案整理归档工作； 2.编制公司月度、季度、半年度、年度合并会计报表及附注并进行分析，按时完成年度审计工作； 3.为公司预算编制及管理提供财务数据，负责编制年度财务预算及日常预算分析； 4.完成领导交办的其他工作 |
1.年龄35周岁以下，身体健康，责任心强，知识素养高，有较强的语言文字能力和沟通协调能力;有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神； 2.全日制大专及以上学历，会计、财务管理等相关专业，具有会计从业资格证或初级会计师证，中级会计师及以上职称优先； 3.独立负责公司财务工作5年以上，有融资工作经验优先； 4.熟练掌握企业会计准则、各项财经和税收法律法规、以及相关财务事务处理方法;熟练运用财务软件以及OFFICE等办公软件 |
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益阳大通湖投资发展（集团）有限公司 |
综合办文员 |
1 |
1.负责公司的工作计划、总结、请示、报告的起草工作和召开会议的会务工作； 2.协调好各部门间的关系，协助领导全面完成全年的各项工作任务。 3.负责文书档案管理； 4.负责考勤、岗位工作检查、绩效考核工作； 5.完成领导交办的其他工作 |
1.年龄35周岁以下，身体健康，责任心强，知识素养高，有较强的语言文字能力和沟通协调能力;有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神； 2.全日制大专及以上学历，文秘、汉语言文学等相关专业； 3.有3年以上办公室工作经验，熟练运用WORD文档以及OFFICE等办公软件 |
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湖南省泽盛建筑有限责任公司 |
项目经理（市政） |
2 |
1. 工程建设项目报批报建手续，包括前期阶段、施工阶段、竣工验收等阶段报批报建工作；能根据项目总体施工计划，编制项目工程进度计划并组织实施；对工程项目进行有效管理监控，实现对工程项目投资、进度、质量、安全的有效控制； 2. 完成领导交办的其他工作 |
1.年龄40周岁以下，身体健康，责任心强，有较强的沟通协调能力;有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神； 2.全日制大专或以上学历，市政相关专业，3年以上专业工作经验； 3.持有市政二级建造师证书； 4.熟悉工程建设项目报批报建手续，能熟练操作CAD、PPT、PROJECT等各类软件，有一定的公文撰写能力 |
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湖南省泽盛建筑有限责任公司 |
造价工程师 |
1 |
1. 能独立完成投标文件、预算编制、竣工结算； 2. 完成领导交办的其他工作 |
1.年龄40周岁以下，身体健康，责任心强，有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神； 2.全日制大专或以上学历，造价相关专业； 3.持有造价工程师证书； 4.熟悉标书制作工作流程、能独立完成投标文件、预算编制，具有一定的现场造价管理能力，并有良好的沟通能力 |
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湖南省泽盛建筑有限责任公司 |
施工员 |
2 |
1. 负责施工现场整体部署和总平面布置；协调各劳务组施工进度、质量、安全等；执行总施工方案；熟悉设计图纸，参与各施工交底和图纸会审；能独立完成施工现场管理工作； 2. 完成领导交办的其他工作 |
1.年龄40周岁以下，身体健康，责任心强，有较强的沟通协调能力;有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神； 2.全日制大专或以上学历，市政相关专业； 3.持有施工员证书； 4.3年以上的工作经验，具有一定的现场技术管理能力 |
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